philosophy
楽しく仕事に向き合い、相手を好きになり、
本音で語り合いながら助け合う。
小さな流れから大きなうねりを生み出し、
既存の形態にとらわれず進化していく。
クリークは明確な理念をもち、
全員が想いを共有することで
一人ひとりの幸せと
広く社会に貢献することを目指しています。
office
company
creek profile
- 商号
-
株式会社クリーク
- 所在地
-
-
外苑前事務所
東京都渋谷区神宮前3-42-10
GOTOビル 1F.2F
TEL.03-3402-6551
/ FAX.03-3402-6553 -
本社
東京都大田区上池台4-36-10
-
- 資本金
- 1,000万円
- 設立
- 1988年4月28日
- 役員
-
代表取締役会長 清水利招 代表取締役社長 清水恵美子 取締役 奥平宏樹
- 業務内容
-
広告代理店業及び広告、宣伝のデザインの企画、制作
自社貸写真スタジオの経営
インターネット(PC及びモバイル等)コンテンツの企画及び制作
ITシステム・アプリ構築コンサルティング
デザイン制作におけるスタッフの紹介および斡旋
国内外モデルキャスティング
商品開発の企画及び制作
商品開発のマーケティング 他
service
Beyond
Creativity
30年以上の長きに渡りグラフィック領域で培ったノウハウを生かし
動画・デジタル領域の案件についても数多く手がけています。
移りゆく時代の中でメディアやデバイスがどれほど様変わりしても
プロモーションの核を担い、ブレイクスルーを実現するアイデアこそが
私たちの最大の強みといっても過言ではありません。
ターゲットのインサイトを捉えたクリエイティブはもちろん
動画マーケティング、デジタル広告に至るまで
さまざまな課題解決に、ぜひ弊社のリソースをお役立てください。
access/contact
- 現住所
- 150-0001
東京都渋谷区神宮前3-42-10 GOTOビル 1.2F
- 最寄駅
-
東京メトロ銀座線「外苑前」駅 3番出口 徒歩5分
TEL.03-3402-6551 / FAX.03-3402-6553銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道」駅 徒歩10分
- TEL
- 03-3402-6551 / FAX.03-3402-6553
recruit
次の30年をともに駆け抜ける、
まだ見ぬ仲間の皆さんへ
デザインワークに留まらず、クリエイティブの企画立案から撮影までを
ワンストップで提供する私たちクリークは、
まもなく35期目を迎える少数精鋭のクリエイティブ・エージェンシーです。
広告から各種プロモーション、デジタルコンテンツまで多様なメディアに対応し、
化粧品、アパレル、食品、電化製品といった幅広い案件を手がけています。
クリエイターとして、ビジネスマンとして、
大きく成長できる環境で、私たちと一緒にあなたの夢をカタチにしませんか。
job list
- 新卒
- New Graduate
現在募集を行っておりません。
- 制作
- Creative Division
グラフィックデザイナーを
募集しています。
広告主直、大手印刷サプライヤ、国内・外資系広告代理店から
案件に対して、ADの指示のもとデザイン業務をお願いします。
ADを介さずデザイナーが主体となって業務を行う場合もあります。
デザイン案の企画出しからカンプ制作、フィニッシュ作業、ツール展開、
撮影ディレクション等に携わって頂きます。ナショナルクライントや
国内大手、小・中規模の企業まで幅広く、様々なデザイン業務がございます。
募集要項
- 契約期間:期間の定めなし(正社員)
- 試用期間:あり(3カ月)
- 就業時間(裁量労働制):10:00~19:00(休憩1時間)
- テレワーク制度あり
- 休日:完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※年間休日120日以上 - 残業:あり(月平均40~60時間程度)
- 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
- 昇給:年1回 ※試用期間を経て1年経過後の月
- 給与:能力に応じて決定
履歴書・職務経歴書・ポートフォリオを添付し、
希望職種を明記の上エントリーしてください。
- 営業
- Sales Division
単なる営業職に留まらない
意欲的な方を求めます。
私たちが考える優れた営業スタッフとは、
クライアントの課題解決を自身のミッションと捉え、
何ごとにも主体的に行動できる人。
グラフィック領域からソーシャルメディアまでを多角的に捉え
クライアントの想いを、常に最適なアウトプットへと導く。
言葉よりもハートで会話するほどの高いコミュニケーション能力と
時代に応じた広い視野をもち、意欲的に取り組める方を求めます。
募集要項
- 契約期間:期間の定めなし(正社員)
- 試用期間:あり(3カ月)
- 就業時間(裁量労働制):10:00~19:00(休憩1時間)
- テレワーク制度あり
- 休日:完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※年間休日120日以上 - 残業:あり(月平均40~60時間程度)
- 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
- 昇給:年1回 ※試用期間を経て1年経過後の月
- 給与:能力に応じて決定
履歴書・職務経歴書を添付し、
希望職種を明記の上エントリーしてください。
- 地方社員
- Local employees
地方在住クリエイター登録、
プレエントリーを開始します。
自身のスキルを遺憾なく発揮するために、さらにはクリエイターとしての
経験値を高めるために、地元を離れて東京で勝負する。
そんな時代が確かにありました。
しかし、物理的な距離に縛られて仕事をするのは過去の話。
PCとWIFI環境さえあれば、東京渋谷のオフィスであれ、
皆さんの地元であれ、クリエイティビティに差はないと私たちは考えます。
来たるべきデザインワークの変革に向けて、
まずは全国のクリエイターの皆さんとネットワークを構築したい。
少しでも興味がある方はメールにてエントリーください。
募集要項
- 契約期間:期間の定めなし(正社員)
- 試用期間:あり(3カ月)
- 就業時間(裁量労働制):10:00~19:00(休憩1時間)
- 自宅での完全テレワーク
- 休日:完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
※年間休日120日以上 - 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
- 昇給:年1回 ※試用期間をあけてから1年経過後の月
- 給与:能力に応じて決定
履歴書・職務経歴書・ポートフォリオを添付し、
希望職種を明記の上エントリーしてください。
terms of use
Thank you for visiting
the official website
of Creek Inc.!
株式会社クリーク公式サイトへお越し頂き
誠にありがとうございます。
当ウェブサイト(https://creek-inc.jp
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株式会社クリークが運営しております。
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第2条(情報の転載等の禁止)
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- 前項に違反して本サイトに掲載の情報等を無断で転載した場合、当方は、同違反者に対し、著作権法に基づく各処置(警告、告訴、損害賠償請求、差止請求、名誉回復措置等請求等)を行います。
第3条(権利の帰属)
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- 利用者等は、本サイトを構成するすべてのプログラム、ソフトウェア等に対して侵害行為及び改造行為等を行ってはなりません。
- 本条の規定に違反して紛争が発生した場合、利用者等は、自己の費用と責任において、当該紛争を解決するとともに、いかなる場合も当方を免責するものとします。
第4条(損害賠償)
- 利用者等が本規約、本サイト内の各規約又は各ガイドライン及び法令の定めに違反したことにより、当方及び当方が業務提携する事業者等を含む第三者に損害を及ぼした場合、同利用者等は、当該損害を賠償する責任を負い、いかなる場合も当方及び当方が業務提携する事業者等を含む第三者を免責するものとします。
- 第3条に違反し当方、当方が業務提携する事業者等又は第三者に損害を与えた利用者等は、当方、当方が業務提携する事業者等及び他の利用者等又は第三者が受けたすべての損害を賠償する義務を負うものとします。
第5条(各サービスの一時的な停止)
-
当方は、以下の事由により、利用者に事前の通知なく、一時的に各サービスの提供を停止することができるものとします。各サービスの停止による直接又は間接に生じた利用者又は第三者の損失や損害について、当方は、その内容、態様の如何に係わらず一切の責任を負わないものとします。
各サービスの稼動状態を良好に保つため、当方のシステム保守、点検、修理などを行う場合。
火災、停電による各サービスの提供ができなくなった場合。
天変地異などにより、各サービスの提供ができなくなった場合。
その他、運用上または技術上、各サービス提供の一時的な停止を必要とした場合。
- 当方は、前項の理由により各サービスの一時停止を行った場合において、各サービスの継続的な提供が困難だと判断した場合、第6条の規定に係わらず利用者等に対して通知を行わず各サービスを終了することができるものとします。
第6条(サービスの終了)
- 当方は、利用者に対し14日前までに通知を行うことにより各サービスを終了することができるものとします。
- 前項の各サービス終了の通知について、当方は、利用者及び閲覧者に対して本サイト内への掲示をもって行うものとします。
- 第1項の各サービス終了によって直接又は間接的に生じた、利用者又は第三者の損失や損害について、その内容、態様の如何に係わらず、当方は、同利用者又は第三者に対して一切の損害の責任を負いません。
第7条(合意管轄等)
- 本規約に関連して、会員及び利用者と当方との間で紛争が生じた場合には、双方は、ともに誠意をもって協議するものとします。
- 前項により協議をしても解決しない場合は、札幌地方裁判所を第一審の専属管轄裁判所とします。
- 本規約の準拠法は、日本国法とします。
第8条(利用者の行為)
- 利用者が本サイトを利用して送受信する場合、同送受信内容は、利用者自らが責任を負うものとします。
- 当方は、本サービスを利用者にインターネットを経由して提供します。インターネットに接続するためのあらゆる機器、通信手段、ソフトウェア等は、利用者が自らの責任と費用において、適切に設置及び操作しなければなりません。同操作等について当方は一切の責任を負いません。
- 利用者は、利用者のインターネット接続環境等によって、本サービスを利用又は閲覧するために通信費等が別途必要となることに同意し、同通信費等の一切を同利用者が負担するものとします。
- 利用者は、利用者のインターネット接続環境等によって、本サービスの一部を閲覧又は利用できない可能性があることを予め了承するものとします。
第9条(本規約の変更)
当方は、当方の都合により、本規約の内容を必要に応じ予告なくして改定することができ、利用者は、本サイトを利用する際、その都度、本規約の内容を確認するものとします。改定後に利用者が各サービスを利用した場合には、改定に同意したものとみなします。なお、本ページを確認しなかったことに起因する直接または間接に生じた利用者及び第三者に与える損害については、その内容、態様の如何に係わらず、当方は一切の責任を負わないものとします。
制定日:平成26年8月20日
Basic policy for
eliminating antisocial forces
反社会的勢力に対して、
当社では毅然とした態度で対応することを基本方針とし、
反社会的勢力の排除に向けて全社的に取り組んでいます。
- 反社会的勢力による不当要求については、担当者や担当部署だけに任せず、代表取締役社長以下、組織全体として対応します。
- 反社会的勢力とは、取引関係を含めて一切の関係をもちません。また、反社会的勢力による不当要求については拒絶します。
- 反社会的勢力による不当要求に対しては、民事と刑事の両面から法的対応を行います。
- 反社会的勢力による不当要求が、事業活動上の不祥事や従業員の不祥事を理由とする場合であっても、事案を隠蔽するための裏取引を絶対に行いません。
- 反社会的勢力への資金提供は、絶対に行いません。
- 反社会的勢力とは
-
暴力、威力と詐欺的手法を駆使して経済的利益を追求する集団または個人、具体的には暴力団、暴力団関係企業、総会屋、社会運動標榜ゴロ、政治活動標榜ゴロ、特殊知能暴力集団などを指す。
Privacy & Policy
株式会社クリークは、ユーザーの個人情報を
保護するための方針を以下のとおり定め、
施策の実施・維持、それらの継続的な改善を行います。
当方は、個人情報保護に関する法令及び
その他の規範を遵守します。
本プライバシーポリシーにおいて「個人情報」とは、個人情報保護法にいう、生存する個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、住所、電話番号、メールアドレス及びその他の記述等により特定の個人を識別することができるもの(他の情報と容易に照合することができ、それにより特定の個人を識別することができることとなるものを含む)をいいます。
お客様からご提供いただいた個人情報を、お客様の同意がある場合または正当な理由がある場合を除き、第三者に開示または提供を行いません。
個人情報の収集は、適法かつ公正で偽りその他不正の手段によらず適正な手段によりその目的の達成に必要な範囲内において行います。
個人情報の利用につきましては、お客様からご提供いただいた個人情報を当方によるサービスの提供、製品・サービスの品質向上、お客様からのお問い合わせへの対応、当方の製品のご案内や運営等に利用致します。
個人情報の取り扱いに関しましては、個人情報保護法を遵守します。
個人情報保護法に基づき個人情報等を厳重に管理し機密保持に努めるものとします。ただし、当方は、情報の漏洩、消失、他者による改ざん等が完全に防止されることについてのユーザーに対する保証を一切行わないものとします。プライバシーポリシーに関する内容は継続的に見直し改善していきますので変更されることがあります。
制定日:平成26年8月20日
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